企業のトレーニング・ニーズに関する評価

概要

どのような企業であっても、従業員の技能と知識こそが成功の源です。ULは、各組織における教育の必要性に関して貴重な知見を提供することで、業績の改善、製品の出荷時間の短縮、製品の安全性と品質の向上を後押しします。

定義

ULのトレーニング・ニーズ評価サービスでは、各従業員、各チーム、各部署にある知識上、技能上のギャップを特定し、貴社の事業目標に即してカスタマイズしたトレーニング計画を提示します。

メリット

その職場における従業員の苦手分野、強み、能力開発の機会を把握することで、成果の計画、達成、改善に向けた重要な視点をお客様に示します。

そして、各業務や各部署、企業全体の事業目標を進め、確保する際の主要な業績指標の核心に迫るお手伝いをします。

熟練した評価スタッフが、お客様によりそって、教育計画をカスタマイズし提供します。この教育計画では、関連のあるトレーニング、それを必要とする従業員・部署、実行中の評価やキャリア開発に関連する責務が示されます。


試験報告書


本サービスの詳細については、ULカスタマーサービスまでお問い合わせください。


このサービスが適用される製品

すべての製品

該当規格

すべてのULおよびIEC規格

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